| Réussir comme formateur occasionnel | | Mettre les participants au coeur de la formation |
La mise en réseau des savoirs et des bonnes pratiques est devenue un enjeu majeur pour l'entreprise. En tant que manager, vous pouvez intervenir comme formateur occasionnel à tout moment. Comment réussir dans ce rôle ? C'est la question fondamentale à laquelle répond ce programme créé avec Dominique Chalvin, spécialiste de la pédagogie pour adultes.D'entrée de jeu, il vous invite à une véritable révolution copernicienne, pour mettre les participants au coeur de la formation sans se focaliser sur un contenu pré-formaté. Ce programme insiste aussi sur une idée-clé : la réussite d'une formation se forge largement au stade de la préparation. L'approche présentée se veut pratique et outillante, pour vous permettre de faire vivre votre formation et d'atteindre les objectifs fixés. Au-delà des techniques, il est question d'attitude pédagogique : apprenez à développer les qualités qui feront de vous un formateur occasionnel performant !
| Bien cadrer son intervention de formateur | 
| Construire l'itinéraire pédagogique d'une formation | 
| Utiliser efficacement les techniques pédagogiques | 
| Réussir l'animation d'une formation | 
| Adapter ses pratiques d'animation au profil des participants |
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|  Bien répondre aux besoins de votre public quand vous intervenez comme formateur occasionnel Garantir l'acquisition par les participants des compétences Garantir l'efficacité de votre formation et le développement Réussir dans les différentes facettes du rôle d'animateur Assurer le succès de la formation par une bonne gestion du groupe 
Maîtriser les supports de présentation Prise de notes efficace Gérer son stress Maîtriser les fondamentaux de la communication interpersonnelle | | |
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